Comprehensive HRIS (Human Resource Information System)

Transformasi digital dalam pengelolaan SDM menjadi kebutuhan penting bagi organisasi agar mampu bekerja secara lebih cepat, akurat, dan terukur. Penggunaan HRIS (Human Resource Information System) tidak hanya berfungsi sebagai alat administrasi, tetapi berkembang menjadi platform strategis yang mendukung proses pengambilan keputusan berbasis data. Melalui HRIS, perusahaan dapat menyederhanakan alur kerja, mengurangi human error, meningkatkan aksesibilitas informasi, serta memperkuat transparansi antara HR dan karyawan.

Pelatihan Optimalisasi Manajemen SDM melalui HRIS dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai konsep dasar HRIS, modul-modul utama, perencanaan implementasi, hingga integrasi sistem ke dalam proses manajemen SDM. Peserta juga mempelajari bagaimana HRIS mendukung rekrutmen, administrasi data karyawan, manajemen kinerja, pelatihan, payroll, hingga analytic dashboard yang membantu HR dalam menyusun kebijakan yang lebih strategis.

Pendekatan pelatihan tidak hanya menyajikan konsep, tetapi juga praktik langsung menggunakan simulasi modul HRIS. Dengan demikian, peserta mampu mengimplementasikan sistem secara efektif di tempat kerja dan meningkatkan kualitas pengelolaan SDM.

• Penyelenggara : Urways Indonesia Corpora
• Durasi : 2 Hari Intensif
• Waktu : 09.00 – 17.00 WIB
• Lokasi : Hotel Sapphire Sky BSD, BSD City, Tangerang
• Instruktur : Cecilia Sri Hayani

Sasaran Peserta

• Staf & Supervisor HR

• HR Manager

• HRIS Administrator

• OD & HR Operation Team

• Profesional yang terlibat dalam digitalisasi HR

Tujuan Pelatihan

Peserta mampu:

• Memahami prinsip Optimalisasi Manajemen SDM melalui HRIS

• Mengidentifikasi kebutuhan HR dan modul HRIS yang paling relevan

• Mengoperasikan HRIS untuk proses administratif dan strategis

• Menyusun alur kerja digital HR berbasis sistem

• Menggunakan HR Analytics untuk mendukung pengambilan keputusan

• Meningkatkan efisiensi dan kualitas layanan HR

Outline Pelatihan

Day 1 : Inti HRIS

• Memahami dan mendefinisikan kebutuhan atas HRIS
• Apakah HRIS
• Model Holistic HRIS
• Mengkondisikan lingkungan yang tepat
• Memulainya – ”Just do it”

Day 2:  TOOLS and TECHNIQUES

• Merancang cetak biru dan proses selangkah demi selangkah
• Belajar dari rekan Anda – seseorang telah melakukannya
• Belajar sambil melakukannya – waktu untuk merefleksikan
• Meramu informasi
• Mengimplementasikannya dan atributnya
• Memelihara dan melakukan perbaikan berkesinambungan
• Mengkomunkasikan nilai HRIS
• HRIS dan Change Management
• Penerapan HRIS yang terbaik

Outcome Pelatihan

Setelah mengikuti program ini, peserta mampu:

• Mengoptimalkan penggunaan HRIS dalam seluruh proses HR

• Menyusun alur proses kerja digital SDM secara terstruktur

• Mengelola data karyawan secara rapi, akurat, dan real time

• Menganalisis data HR untuk pengambilan keputusan strategis

• Mengembangkan layanan HR yang lebih cepat, transparan, dan efisien

Metode Pelatihan

• Presentasi interaktif

• Studi kasus implementasi HRIS

• Simulasi pengoperasian modul HRIS

• Workshop process mapping & data standardization

• Diskusi dan role play manajemen perubahan

Fasilitas Pelatihan

Peserta akan mendapatkan:

• Meeting room di Hotel Sapphire Sky BSD dengan suasana profesional dan nyaman.

• Lunch dan coffee break selama dua hari pelatihan.

• Modul dan sertifikat pelatihan resmi dari UrWays Indonesia Corpora.

• Training kits dan souvenir eksklusif sebagai penunjang kegiatan pembelajaran.

* Fasilitas Online : Zoom, Record, E-modul, sertifikat.

Instruktur Pelatihan

Cecilia Sri Hayani

Memiliki pengalaman sebagai professional HR di berbagai jenis industri multinasional selama lebih dari 20 tahun.Selama karirnya di HR berbagai posisi pernah diembannya seperti Head of Regional HR Operations, Business Affairs/Administration Manager, Organization Support Manager dan People Manager. Termasuk di dalamnya beberapa penugasan international dan regional. Pengalaman yang lengkap di dunia praktek HR ini diperkaya dengan pengalamannya sebagai trainer dan HR Consultant untuk berbagai industri di berbagai perusahan multinasional. Memahami ketentuan hukum ketenagakerjaan yang berlaku serta menguasai peraturan perundangan terkait secara baik akan memberikan kemudahan bagi perusahaan bila terjadi perselisihan ketenagakerjaan di kemudian hari.

Informasi dan Pendaftaran

Urways Learning Center
Ruko Layan R8, Villa Rizki Insaani, Jl. H. Samaun, Pagedangan, Kab. Tangerang, Banten 15810
Website: www.urways-indonesia.co.id
Kontak: +62 819 1534 6688
Email: urwaysindonesia@gmail.com