Managing Critical & Local Media

Tentang Program

Media lokal dan media kritis memiliki peran penting dalam membentuk persepsi publik terhadap organisasi. Dalam banyak kasus, isu yang berkembang di tingkat lokal dapat memengaruhi reputasi perusahaan secara lebih cepat dibandingkan pemberitaan nasional karena berkaitan langsung dengan masyarakat, pemerintah daerah, komunitas, pelanggan, maupun stakeholder yang berada di sekitar wilayah operasional organisasi.

Di sisi lain, media kritis sering menjadi sumber informasi yang berpengaruh dalam mengangkat isu-isu yang berkaitan dengan tata kelola perusahaan, lingkungan, pelayanan publik, investasi, proyek pembangunan, maupun hubungan perusahaan dengan masyarakat. Oleh karena itu, organisasi perlu memiliki pendekatan yang tepat dalam membangun hubungan yang profesional, terbuka, dan saling menghormati dengan berbagai jenis media.

Managing Critical & Local Media Training dirancang untuk membantu peserta memahami karakteristik media lokal dan media kritis, membangun strategi engagement yang efektif, mengelola komunikasi dalam situasi sensitif, menghadapi wawancara yang menantang, serta mengembangkan pendekatan komunikasi yang mendukung reputasi organisasi dalam jangka panjang.

Pelatihan menggabungkan studi kasus aktual, simulasi media engagement, role play wawancara media, stakeholder communication exercise, dan workshop penyusunan strategi media relations yang relevan dengan kebutuhan organisasi saat ini.

Sasaran Pelatihan

Pelatihan ini direkomendasikan untuk:

• Corporate Communication Manager
• Public Relations Manager
• Media Relations Officer
• Corporate Secretary
• Community Relations Officer
• CSR Officer
• Government Relations Officer
• Corporate Affairs Professional
• Stakeholder Relations Officer
• Project Communication Officer
• Profesional yang berinteraksi dengan media lokal, media komunitas, maupun media yang memiliki fokus pada isu publik dan pengawasan

Tujuan Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta mampu:

• Memahami karakteristik media lokal dan media kritis dalam ekosistem komunikasi saat ini.
• Mengembangkan strategi hubungan media yang mendukung reputasi dan kepercayaan stakeholder.
• Mengelola komunikasi secara efektif dalam situasi sensitif dan isu yang berpotensi menjadi perhatian publik.
• Menghadapi wawancara dan pertanyaan kritis dari media secara profesional dan terukur.

Outline Materi Managing Critical & Local Media

Hari 1 – Building Strategic Relationships with Local and Critical Media

Memahami Lanskap Media Lokal dan Media Kritis

Materi pembelajaran:

• Peran media lokal dalam pembentukan opini publik
• Karakteristik media kritis dan investigative reporting
• Pengaruh media lokal terhadap reputasi organisasi
• Dinamika hubungan organisasi dengan media daerah
• Tren perkembangan media lokal dan digital community media

Studi kasus:

• Analisis pemberitaan media lokal yang berdampak terhadap organisasi
• Evaluasi hubungan perusahaan dengan media di wilayah operasional

Stakeholder Communication dan Media Mapping

Materi pembelajaran:

• Media stakeholder mapping
• Identifikasi media prioritas
• Pengelompokan media berdasarkan pengaruh dan kepentingan
• Media engagement strategy
• Penyusunan media relations roadmap

Praktik workshop:

• Penyusunan media mapping
• Analisis media influence dan media interest

Output praktik:

• Media Stakeholder Mapping Matrix
• Media Engagement Framework

Ice Breaking Session

Aktivitas interaktif untuk meningkatkan partisipasi, komunikasi, dan kolaborasi peserta.

Building Trust with Local and Critical Media

Materi pembelajaran:

• Membangun hubungan profesional dengan media
• Menjaga kredibilitas dan konsistensi komunikasi
• Strategi membangun kepercayaan jangka panjang
• Pengelolaan media visit dan media gathering
• Menjadi sumber informasi yang dipercaya media

Studi kasus:

• Analisis praktik media relations yang berhasil meningkatkan reputasi organisasi

Praktik workshop:

• Penyusunan relationship building strategy

Output praktik:

• Media Relationship Development Plan

Managing Sensitive Local Issues

Materi pembelajaran:

• Identifikasi isu lokal yang berpotensi menjadi perhatian media
• Mengelola komunikasi pada isu lingkungan, sosial, dan operasional
• Strategic messaging untuk isu sensitif
• Membangun komunikasi yang berbasis fakta dan data
• Pencegahan eskalasi isu melalui komunikasi yang tepat

Diskusi kelompok:

• Analisis isu lokal berdasarkan sektor industri peserta

Hari 2 – Critical Media Engagement and Reputation Protection

Review dan Insight Hari Pertama

• Refleksi pembelajaran
• Sharing pengalaman peserta
• Diskusi tantangan media relations di organisasi

Handling Critical Questions and Difficult Interviews

Materi pembelajaran:

• Memahami pola pertanyaan kritis media
• Teknik menjawab pertanyaan yang menantang
• Message bridging dan message control
• Menjaga kredibilitas saat menghadapi tekanan media
• Kesalahan komunikasi yang perlu dihindari

Role Play:

• Simulasi wawancara media kritis
• Simulasi doorstop interview

Output praktik:

• Media Interview Preparation Checklist

Media Response Strategy untuk Isu Sensitif

Materi pembelajaran:

• Menentukan strategi respons media
• Pengelolaan media inquiry
• Penyusunan media statement
• Komunikasi pada situasi yang berkembang cepat
• Koordinasi internal dalam proses media response

Studi kasus:

• Analisis respons organisasi terhadap pemberitaan kritis

Praktik workshop:

• Penyusunan media response plan

Output praktik:

• Media Response Framework

Ice Breaking dan Networking Session

Aktivitas kolaboratif untuk memperkuat keterlibatan peserta dan jejaring profesional.

Reputation Protection Through Media Relations

Materi pembelajaran:

• Peran media relations dalam perlindungan reputasi
• Monitoring media dan stakeholder perception
• Pengelolaan pemberitaan negatif
• Strategic engagement dengan opinion leaders
• Integrasi media relations dan reputation management

Studi kasus:

• Analisis strategi pemulihan reputasi melalui media engagement

Praktik workshop:

• Penyusunan reputation protection strategy

Output praktik:

• Reputation Protection Toolkit

Measuring Media Relations Effectiveness

Materi pembelajaran:

• KPI media relations
• Media coverage analysis
• Share of voice analysis
• Media sentiment analysis
• Penyusunan media performance dashboard

Praktik workshop:

• Penyusunan media measurement framework

Output praktik:

• Media Relations Dashboard

Action Plan, Post-Test, dan Dokumentasi

• Penyusunan rencana implementasi
• Presentasi kelompok
• Post-test
• Evaluasi pelatihan
• Dokumentasi kegiatan

Outcome Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan memperoleh:

• Pemahaman mengenai karakteristik media lokal dan media kritis dalam berbagai sektor industri.
• Kemampuan membangun hubungan media yang mendukung reputasi organisasi.
• Keterampilan menghadapi wawancara dan pertanyaan kritis secara profesional.
• Kemampuan mengelola isu lokal yang berpotensi memengaruhi kepercayaan stakeholder.
• Pemahaman mengenai pengukuran efektivitas program media relations.
• Framework, toolkit, dashboard, dan template yang dapat langsung diterapkan dalam pekerjaan.

Metode Pelatihan

• Presentasi interaktif
• Studi kasus media dan korporasi
• Diskusi kelompok
• Workshop dan praktik media relations
• Role play media interview dan media engagement
• Action learning
• Pre-test dan post-test

Fasilitas Pelatihan

Peserta akan mendapatkan:

• Meeting Room Hotel Amaris Tangerang atau Jakarta
• 2 Kali Coffee Break per Hari
• 1 Kali Lunch per Hari
• Sertifikat Pelatihan Fisik
• Modul Pelatihan
• Template dan Worksheet Praktis
• Dokumentasi Pelatihan
• Laporan Pelatihan untuk HR atau Perusahaan

Investasi Pelatihan

Public Training Jakarta

Rp5.950.000/peserta

Public Training Tangerang

Rp5.750.000/peserta

Promo Group Registration

Diskon 10% untuk pendaftaran grup minimal 3 peserta dari perusahaan yang sama.

Informasi Pendaftaran

WhatsApp: 0819-1534-6688

Email: urwaysindonesia@gmail.com

Hubungi tim Urways Indonesia untuk mendapatkan informasi jadwal public training, in-house training, corporate training, dan program pengembangan kompetensi yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan organisasi.